Une organisation autonome décentralisée ou DAO,est une communauté décentralisée basée sur la blockchain dont les règles sont définies par des programmes codés appelés contrats intelligents et qui agissent dans le meilleur intérêt du protocole. En tant qu'entité autonome, les DAO n'ont pas besoin d'une autorité centrale pour la réglementation et toutes leurs opérations sont effectuées « en chaîne », permettant ainsi la transparence et la confiance dans le processus de prise de décision.
Dans ce guide, nous allons faire un tour d'horizon pour comprendre les DAO, leur fonctionnement, leurs avantages, leurs limites et l'avenir. Allons-y !
Comprendre les DAO
Les Organisations autonomes décentralisées DAO se veulent être des entités dirigées par la communauté et utilisent une approche de gestion ascendante pour se coordonner. Le pouvoir de décision est réparti entre les membres d'une DAO détenant à des degrés divers les jetons natifs du projet, qui votent collectivement sur les questions proposés.
L'organisation autonome décentralisée d'origine, appelée simplement The DAO, a été fondée sur la blockchain Ethereum et devait servir de fonds de capital-risque pour la sphère cryptographique. Les DAO ont perdu la face après le tristement célèbre piratage de The DAO et le drainage subséquent d'ETH d'une valeur de 50 millions USD.
→ La confiance dans les DAO a été renouvelée après les récents développements assurant la sécurité de ces entités.
Ce guide explique plus en détail le fonctionnement des DAO, les problèmes qu'elles visent à résoudre ainsi que leurs limites actuelles, et répertorie des exemples notables.
Comment fonctionne une DAO ?
Les DAO (organisations autonomes décentralisées) sont régies par des contrats intelligents, des programmes informatiques qui codifient les termes et conditions d'un accord entre plusieurs parties. En établissant les bases sur lesquelles les DAO fonctionnent et en protégeant leur trésorerie, les contrats intelligents aident les DAO à rester fonctionnelles et à maintenir leur intégrité sans système de gouvernance central.
Les contrats intelligents sont immuables et autonomes, ce qui signifie qu'ils peuvent déclencher automatiquement une action dès qu'un critère prédéfini est rempli. Ces qualités renforcent la confiance dans les opérations d'une DAO car elles les rendent transparentes et publiquement auditables. Il est pratiquement impossible pour un agent malveillant d'altérer les allocations financières d'une DAO (organisation autonome décentralisée), car les règles sont intégrées dans un code immuable et personne ne peut les modifier sans que personne ne le remarque. Toute mise à jour ou modification des règles doit être votée par les membres de la communauté.
Contrairement aux organisations traditionnelles, qui adoptent généralement un modèle de gestion descendant, l'autorité dans une DAO est distribuée à ses membres. Dans une DAO typique, les participants publient des propositions concernant les actes futurs de l'organisation pour que chaque membre de la communauté se réunisse et vote sur chaque proposition. Les propositions acceptées sont ensuite codifiées et appliquées par des contrats intelligents (La fermeté d'une DAO est un contrat intelligent). Le contrat intelligent représente les règles de l'organisation et détient le stockage de l'organisation.
La majorité des organisations autonomes décentralisées DAO ont leurs propres jetons associés, et le pouvoir de vote est souvent attribué en fonction de la propriété des jetons : un membre possédant 200 jetons aura deux fois plus de pouvoir de vote qu'un utilisateur possédant 100 jetons. Le principe de l'attribution du pouvoir de décision en fonction de la propriété des jetons repose sur le fait que les membres qui sont plus investis financièrement dans une DAO sont plus susceptibles d'agir dans l'intérêt de l'organisation.
Que fait une DAO ?
Avant tout, une DAO crée une base permettant aux étrangers sur Internet de coopérer sans intermédiaire tiers en fournissant un environnement sécurisé. En pratique, les DAO peuvent être considérées comme des clubs d'investissement basés sur la blockchain où des personnes partageant les mêmes idées se réunissent pour réaliser une mission commune. Selon les directives d'Ethereum, une DAO peut agir en tant que :
Organisme de bienfaisance - une organisation peut accepter des dons et choisir les causes à financer en votant
Propriété collective - une DAO peut acheter des actifs physiques ou numériques comme des NFT et peut décider collectivement quoi en faire par la suite
Capital-risque - une organisation peut créer un fonds de risque qui regroupe des capitaux, finance des entreprises et partage le retour sur investissement entre les membres.
Modèles d'adhésion aux DAO
Les modèles d'adhésion déterminent généralement le mécanisme de vote et d'autres éléments clés concernant la gouvernance d'une organisation. Il existe trois principaux types de modèles d'adhésion; celle basée sur les jetons, celle basée sur le partage et celle basée sur la réputation.
Adhésion basée sur des jetons
Les DAO avec un modèle d'adhésion basé sur des jetons fonctionnent généralement dans des réseaux sans permission, ce qui signifie que tout détenteur de jeton a accès au vote. Ce modèle est généralement utilisé pour régir de vastes protocoles décentralisés. L'exemple le plus notable est le MakerDAO : n'importe qui peut acheter son jeton MKR et ainsi influencer l'avenir du protocole par la suite.
Adhésion basée sur les actions
Les DAO basées sur des actions sont autorisées : les candidats doivent soumettre une proposition pour rejoindre l'organisation et offrent généralement un certain nombre de jetons de gouvernance en guise de tribut. Les candidats retenus obtiennent à la fois le droit de vote et la propriété partielle de l'organisation, ou une action. MolochDAO et The LAO sont des exemples notables de DAO basées sur des parts, lesquelles lèvent toutes deux des fonds pour soutenir des projets Ethereum.
Adhésion basée sur la réputation
La réputation fait référence à la preuve de participation qui accorde aux membres le droit de vote dans une DAO. Le modèle d'adhésion basé sur la réputation est différent des autres modèles en ce sens que la simple contribution sous quelque forme que ce soit n'accorde pas automatiquement la propriété aux membres de la communauté. En d'autres termes, il n'est pas possible d' acheter la réputation, elle doit être plutôt gagnée par la participation. Les membres potentiels doivent soumettre une proposition détaillant leurs contributions pour rejoindre la DAO.
Avantages des DAO
Principalement, une DAO pleinement fonctionnelle témoigne de la possibilité d'une méthode de gouvernance alternative où une autorité centrale détenant un contrôle absolu n'est pas nécessaire. Cela seul pourrait apporter un changement profond dans la compréhension de la gestion des organisations de toute sorte. En plus de faire allusion à un modèle de gouvernance peu orthodoxe, les DAO (organisations autonomes décentralisées) encouragent également les membres des espaces blockchain à être plus proactifs et honnêtes tout en leur fournissant une base avec laquelle ils peuvent construire des communautés.
Résoudre le dilemme principal-agent
Le plus grand avantage d'un système de gestion décentralisé est peut-être de soulager le dilemme principal-agent, qui est une responsabilité potentielle dans de nombreuses organisations commerciales ou tout accord juridique nécessitant la supervision d'un tiers.
Le problème principal-agent fait référence au risque lorsqu'un système permet à une entité « mandataire » de prendre des décisions ou d'entreprendre des actions au nom d'une autre entité « mandant ». Ces deux entités peuvent être un conseil d'administration (mandataire) et des actionnaires (mandant), des élus (mandataire) et des citoyens (mandant), ou des courtiers (mandataire) et des acheteurs et vendeurs (mandant).
Une relation en tant que telle comporte un risque intrinsèque de conflit d'intérêts : dans un monde idéal, un agent agit dans le meilleur intérêt du mandant. Mais en réalité, les intérêts d'un agent peuvent être divergents de ceux du mandant, et ce dernier peut être laissé dans l'ignorance d'informations importantes concernant les affaires qui l’intéresse financièrement.
Cet écart par rapport aux intérêts du mandant est appelé le «coût d'agence». La gestion décentralisée permet de réduire ou d'éliminer complètement ce coût. Les membres de la communauté ne doivent pas nécessairement déléguer leur propriété, et par extension leur pouvoir de décision, à une seule entité. Au lieu de cela, ils peuvent activement influencer les opérations de leur organisation et être informés de toutes les propositions et des activités de vote.
Transparence et publicité
Les règlements, propositions et activités de vote d'une DAO sont entièrement rendus publics. Tout le monde peut voir les opérations d'une organisation ainsi que les règles qui les régissent. Théoriquement, cela encourage les membres de la communauté à adopter le meilleur comportement et à calculer soigneusement leurs décisions pour maintenir une bonne réputation sur le réseau. En parallèle, cela décourage également les mauvais acteurs car ils peuvent potentiellement être publiquement associés à leurs méfaits.
Création d’une communauté et accès mondial
Les DAO agissent comme des agents d'autonomisation permettant à toutes sortes d'individus d'avoir une voix dans le maintien d'une organisation. Les citoyens sont aussi généralement limités géographiquement dans les organisations auxquelles ils peuvent prendre part. Les organisations autonomes décentralisées, en revanche, sont capables de rassembler des individus du monde entier. Sa grande échelle permet aux membres de la communauté de trouver plus facilement des personnes partageant les mêmes idées et d'agir en faveur de leurs passions dans la vie.
Limites des DAO
Les DAO s'accompagnent d'un ensemble de défis à relever, notamment certaines conséquences désastreuses de réglementations mal codées qui peuvent entraîner des pertes financières et compromettre la réputation des réseaux basés sur la technologie blockchain.
Problèmes liés aux mécanismes de vote
En théorie, chaque membre de la communauté a une sorte de pouvoir de vote, bien qu'à des degrés différents. Mais le modèle le plus courant de 1 jeton = 1 vote ne s'aligne pas très bien avec la philosophie de l'autorité décentralisée. Dans certains cas extrêmes, ce système crée une base pour une prise de contrôle hostile ou une distribution disproportionnée du pouvoir de vote où une minorité détient une quantité significative de pouvoir peut entraîner des votes qui ne sont pas alignés avec le sentiment de la majorité.
Vulnérabilité face aux escroqueries
Les projets DAO sont particulièrement vulnérables à un nouveau phénomène appelé rug pulls (tirages de tapis), dans lequel une équipe lève des fonds pour un projet uniquement pour sortir avec les fonds. L'escroquerie élaborée consiste à gonfler le prix du jeton associé au projet et à se retirer, rendant le jeton pratiquement sans valeur.
L'une des plus grandes arnaques de l'histoire concerne une DAO (organisation autonome décentralisée) appelée Anubis. L'organisation a été lancée en 2021 et a obtenu une reconnaissance et un succès immédiats, levant près de 60 millions de dollars US avec son propre jeton ANKH. Cependant, seulement 20 heures après son lancement, l'argent collecté a été transféré et a complètement disparu.
Problèmes de vitesse, d'efficacité et de compétence
Alors que la distribution du pouvoir de vote à la communauté au sens large plutôt qu'à un PDG ou à un conseil d'administration dans une organisation traditionnelle est une force de démocratisation avec des avantages uniques, cela signifie également une réduction significative de la vitesse et de l'efficacité.
D'abord et avant tout, il faut beaucoup plus de temps pour prendre une décision, quelle que soit l'ampleur du problème. Cela n'est pas seulement dû au nombre considérable de décideurs mais aussi à la diversité des horizons dont ils sont issus.
Bien que la diversité soit un atout dans une organisation, cela signifie également différents niveaux de compétence sur des questions telles que l'élaboration de stratégies, la communication ou la compréhension approfondie des problèmes auxquels une organisation est confrontée ou des propositions qu’elle formule.
Afin de rester pleinement fonctionnel, une DAO doit investir dans la formation de ses membres et s'assurer qu'ils ont accès aux ressources appropriées - ce qui peut signifier un accueil intensif, du temps consacré à expliquer la stratégie, etc.
L'avenir des DAO
Malgré quelques exemples créatifs comme ConstitutionDAO, une organisation qui a tenté d'acheter une édition rare de la constitution américaine, ou Friends with Benefits, qui était en fait Tinder pour les gens du web3, les organisations autonomes décentralisées agissent aujourd'hui principalement comme des sociétés de capital-risque ou des réseaux facilitant les échanges sans frais. Pourtant, elles ont le potentiel de révolutionner d'autres secteurs verticaux que le secteur financier, notamment les services civils et les ONG - et leur importance commence à être reconnue au-delà de la communauté blockchain.
